招
聘
/加/入/我/们
为加强我市消防救援执勤力量，保障消防工作顺利开展，依据河南省人民政府办公厅《关于征招地方政府专制消防人员的实施意见》（豫政办〔2005〕91号），结合我市实际，现面向社会公开招聘政府专职消防员。
一、招录条件与范围
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（三）志愿加入国家综合性消防救援队伍；
（四）年龄为18周岁（含）以上、28周岁以下（1993年至2003年出生）的适龄男性青年，对消防救援工作急需的特殊专业人才，经市消防救援支队批准年龄可以进一步放宽；
（五）具有高中(含)以上文化程度；
完成所有课程学习，具备取得高中毕业文凭资格的普通高中应届毕业学生；完成专业理论课程学习，除参加毕业实习或社会实践外能够毕业的中等职业、技工学校应届毕业学生，经所在学校同意，也可纳入报名范围。
（六）身体和心理健康；
（七）具有良好的品行；
（八）法律、法规规定的其他条件。
（九）从事消防车驾驶岗位工作，有岗位补贴，需持有B2或以上驾驶证，具有1年以上实际驾龄，主要负责消防车驾驶和维护工作，符合以上条件者优先考虑。
大专以上学历的毕业生、解放军和武警部队退役士兵、企业专职消防队伍中符合条件的人员优先招录。
二、报名及资格审查
（一）报名时间：工作日上午8:00–11:30 下午14：30–17:30）.
（二）报名地点：济源市文博南路79号济源市消防救援支队
（三）咨询电话： 0391-6837612
聘用形式
济源市人力资源和社会保障局和济源市消防救援支队依据体能测试、体检、和政审结果，按照择优原则双方共同确定招收对象。招收人员试用期为三个月，试用不合格者，不予录用。经录用的人员，与济源市消防救援支队签订劳动合同。
录用后待遇及管理
（一）工资每人每月3900元（含五险一金），试用期三个月，试用期期间不缴纳“五险一金”，试用期满后单位缴纳“五险一金”，按照工作年限及综合考评情况，每年定期调整工资档次。
（二）工龄工资为50元/年递增，驾驶员岗位每月补贴600元。
（三）工作地点：济源市辖区。
（四）实行24小时驻勤模式，每月轮休8天，如不能按时休息按50元/天予以补助，队员每年享受10天年假。
（五）免费统一配发服装和装备，集中食宿备勤、执勤，享受23元/人天的伙食标准，每年免费安排体检一次。
（六）实行准军事化管理，开展绩效考核。
（七）合同期内，凡违反单位纪律和制度规定，或因自身原因不再符合录用条件的，自动解除合同。
济源市消防救援支队
二〇二一年十月十一日
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