根据《班级工作目标》、《班主任岗位职责》等有关规定，特制定此暂行办法。
一、班主任工作的待遇和绩效奖惩：
1.国发工资每月13元，早读下班每次8元，课间集会8元，班会课每节12元，以实到次数计算,逐月累总，期末统一发放。
2.根据文明班级评比情况，每月设四个等级（优秀、良好、合格、不合格），分别奖给200元、100元、70元、0元，逐月统计,期末统一发放。
3.全学年中每学期名次居于本层次前列，经考核，评为“优秀班主任”，并推荐参评县级以上班主任。在同等条件下，年度考核评优、评选县级以上优秀教师、晋升职称、选拔后备干部，“优秀班主任”予以优先考虑，并按学校有关规定加分。
二、文明班级评比办法：
按常规各项得分算出月总量化分，按同类（初中实验班含中班为一类、高中部为一类、初中其他班级以年段为单位作为一类）班级评出文明班级若干名，发给文明班级流动红旗。
（一）常规分：
1、旷课每生每节次扣2分，违反课堂纪律受科任老师、值日老师、生管组、保卫人员、学生治安督查队批评者每生每次扣2分，迟到、早退、三分钟未进教室每生扣1分，考试作弊者扣2分。
2、校园内着装不整洁（破洞裤等）的每生每次扣2分，穿拖鞋者每生每次扣2分，戴首饰者每生每次扣2分，男生留长头发（另类发型）者每生扣2分(在常规检查中未按规定整改者再扣10分)。
3、校园内骑车每生扣2分，私自到溪河等处游泳每生扣10分。
4、上课或课外时间在教室、宿舍吵闹、打牌等每生扣2分；上课时在校外逗留每生次扣5分；涂改或撕毁正在生效的板报、宣传图片、宣传栏等每生扣10分。
5、骂人者1人次扣5分，打架者除纪律处分扣分外每人次加扣10分。
6、破坏公物，损毁花草者除按赔款数额确定扣分外每生扣3分。
7、各种集会、晚自修、宿舍管理等迟到、缺席违纪者与上课时间同等论处。
8、升旗仪式及大型集会缺席者每生扣1分，班主任缺席者扣班级5分。
9、卫生评比每周低于40分，每次扣3分。
10、学生乱扔纸团、杂物、玩纸飞机、随地吐痰每生次扣2分。
11、在校园内的墙壁、走廊、门窗等公共场地乱涂乱画者每次每生扣2分。
12、带手机进校园者除按相关规定处理外，每次扣5分。
13、班会课改为自习课或其他课程，每次扣2分。
（二）奖励分
1、 学生拾到东西主动上交，奖给该班积分：
① 价值不超过2元：奖1分；
② 价值2~10元左右：奖2~3分；
③ 价值10元以上：奖4~6分。
2、专题黑板报评比，第一名奖10分,第二名奖8分,第三名奖6分。
3、参加集体比赛获年段1~3等奖分别奖5分、4分、3分；获校的1~3等奖分别奖10分、8分、6分。
4、学生为学校做好事，按参加的学生人数及完成数量、质量每生每次奖3~10分。
5、班主任早读、课间操全程跟班到位并做好相关工作的每次奖励5分。
（三）处罚分：
1、受学校纪律处分者扣分依次为：警告扣5分/人、严重警告扣7分/人、记过扣9分/人、记大过扣11分/人。
2、破坏公物赔偿10元以下者扣2分、赔偿10~50元者扣5分、赔偿50元以上者扣10分。
3、班级出现警告处分及以上者，取消该班参评“文明班级”资格。建立学生联系制度（电话），便于进一步落实家访公示制，家访每学期少于30人次，每人次扣总评1分；巩生额每溜生1人扣总评5分（与期初生数比）。
4、学校布置的工作任务，不能按时完成视情况加重扣分。
二、常规量化分评比及统计办法：
1、 量化分按周、月、学期三个时间单位统计。
2、违纪由值日教师以班级为单位统计，政教处汇总，每周每月以班级为单位累计，并在全校大会、公布栏上公布。
3、保安、生管组、年段长、相关处室人员需按规定把违纪和奖励信息汇总给政教处。
文稿：徐清国
审核：黄志超
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